中國工會財會

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中國工會財會 關注(): 期刊周期：月刊; 期刊級別：國家級; 國內統一刊號：11-3107/F; 國際標準刊號：1004-6488; 主辦單位：中國工會會計學會; 主管單位：中華全國總工會; 上一本期雜志：金融科學金融學雜志; 下一本期雜志：珠江現代建設經濟期刊

　　《中國工會財會》會計期刊征稿，創刊于1991年，以服務各級工會財會人員為己任，架起了工會組織間的友好橋梁紐帶作用。注重刊物質量，贏得了廣大讀者的青睞。

　　《中國工會財會》辦刊宗旨：遵循黨的基本路線，推進工會財會改革，加強工會財會理論研究，提高財會人員素質，為工會財務工作服務。以宣傳報道工會財會工作為主，兼顧國家財政、稅務、審計相關政策的宣傳，介紹溝通財會信息，交流工作經驗，開展理論探討，傳播財會知識，堅持為各級工會財會人員服務。

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　　中國工會財會雜志社征稿要求

　　1、文稿應資料可靠、數據準確、具有創造性、科學性、實用性。應立論新穎、論據充分、數據可靠，文責自負(嚴禁抄襲)，文字要精煉。

　　2、姓名在文題下按序排列，排列應在投稿時確定。作者姓名、單位、詳細地址及郵政編碼務必寫清楚，多作者稿署名時須征得其他作者同意，排好先后次序，接錄稿通知后不再改動。

　　3、文章要求在2000-2400字符，格式一般要包括：題目、作者及單位、郵編、內容摘要、關鍵詞、正文、參考文獻等。文章標題字符要求在20字以內。

　　4、文章中的圖表應具有典型性，盡量少而精，表格使用三線表;圖要使用黑線圖，繪出的線條要光滑、流暢、粗細均勻;計量單位請以近期國務院頒布的《中華人民共和國法定計量單位》為準，不得采用非法定計量單位。

　　5、為縮短刊出周期和減少錯誤，來稿一律使用word格式，并請詳細注明本人詳細聯系方式。

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　　閱讀推薦：時代財會

　　《時代財會》會計論文發表期刊，專業范圍：社科類財經、會計月刊，報刊上宗旨為廣泛涉獵理財活動空間。突出反映財經工作熱點，深入探討會計理論實務注重服務政府決策。榮獲中文核心期刊(1992)。

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　　中國工會財會最新期刊目錄

中華全國總工會辦公廳印發《關于加大工會經費投入力度助力職工文化旅游消費十項措施》的通知

摘要：<正>總工辦發〔2025〕6號各省、自治區、直轄市總工會，各全國產業工會，中央和國家機關工會聯合會，全總各部門、各直屬單位:《關于加大工會經費投入力度助力職工文化旅游消費十項措施》已經中華全國總工會第十八屆黨組第74次會議審議通過，現印發給你們，請認真貫徹執行

新制度下行政事業單位基層工會財務管理的問題與改進措施————作者：馬倩;付紅英;

摘要：<正>新《工會會計制度》自2022年1月1日至今已實施3年有余，四川省農業機械科學研究院工會通過深入調研、系統分析行政事業單位基層工會落實新《工會會計制度》情況以及工會財務管理工作現狀，針對基層工會如何提高會計核算質量、做好財務管理工作提出建議及對策，強化財會監管作用，促進工會資金使用規范透明和效益最大化。一、基層工會財務管理中存在的問題基層工會財務管理制度不健全

創新服務模式竭誠服務職工打造新時代職工療休養新標桿

摘要：<正>在新時代背景下，發揮工人療養院作用，擴大職工療休養規模日益成為工會工作重點。近年來，山東青島湛山療養院認真落實全總“559”工作部署，以黨建為統領，抓好“旗紅院美”黨建品牌和“關愛健康崇尚勞動”服務品牌建設，以優質的服務、先進的管理和顯著的成效，樹立起職工療休養服務新標桿。一、基本概況青島湛山療養院始建于新中國成立初期，隸屬于青島市總工會，是新中國成立后建立最早的療養院之一

堅持問題導向不斷改進工會財務監督工作————作者：趙麗妹;

摘要：<正>隨著工會經費與資產規模的不斷壯大，工會經濟活動日趨活躍，新情況、新問題不斷涌現，給工會財務管理工作帶來了新的挑戰和更高要求。為充分發揮財務監督檢查作用，確保新階段工會財務各項工作落實落細，中國農業銀行嘉興分行工會針對財務監督檢查工作中存在的問題，提出改進對策。一、基層工會財務監督工作中存在的問題監督檢查方式滯后。目前，許多基層單位財務監督檢查工作主要集中在事后環節，這種滯后性導致即使發現問題...

探索經費收繳新模式助力新就業形態發展————作者：鄒燕;

摘要：<正>隨著新就業形態的出現，傳統工會經費收繳模式面臨很大的挑戰。新就業形態勞動者通常在多個企業或平臺上靈活就業，不再局限于單一雇主或固定勞動關系。這種就業模式的靈活性和分散性使得傳統經費收繳方式難以適應，因為企業無法通過工資發放渠道為勞動者計提工會經費。浙江省海寧市總工會對新就業形態下的工會經費收繳模式進行深入分析，以期找到更適應當前就業環境的解決方案。一、新就業形態勞動者的特點新就業形態是指一種...

加強基層工會財務干部隊伍建設的建議————作者：朱子鈞;

摘要：<正>為切實把黨的二十大精神貫徹落實到工會財務工作中，提升工會財務干部隊伍建設水平，本文以中國農業銀行遼寧鐵嶺西豐縣支行為研究對象，針對基層工會財務干部隊伍建設中存在的問題，探究加強工會財務干部隊伍建設的有效途徑，推動工會財務會計工作高質量發展。一、基層工會財務干部隊伍建設中存在的問題培養體系不夠完善。一是培養體系不夠健全。以西豐縣支行為例，當前還沒有健全和完善工會財務干部培養體系，財務干部培養缺...

堅持數智賦能突出“三化”管理以票據改革助推工會財務工作高質量發展————作者：羅瓊;

摘要：<正>為加快工會票據電子化的推進，解決傳統紙質工會經費收入專用票據開具效率低、管理不規范、不便于監督檢查等日益突出問題，湖南省總工會根據全國總工會《關于開展工會經費收入專用收據（電子）改革試點工作的通知》要求，緊扣工會數智化轉型，抓住全總電子票據試點契機，全力推進工會票據改革工作，第一時間成立項目領導專班與攻堅小組，嚴格落實電子票據改革試點單位工作任務，按照統一標準推進系統建設，全面對接全總電子票...

實施財務集中核算的必要性分析——以中國郵政集團為例————作者：張振鵬;

摘要：<正>隨著工會組織的快速發展和規模不斷擴大，傳統分散式財務管理模式和第三方單機版工會財務系統已難以滿足現代化工會高效運營和科學決策的需求。在此背景下，依托現有的業財一體化平臺和集中核算中心實施工會財務集中核算，成為提升工會財務管理水平的重要途徑。本文以中國郵政集團工會為例，探討分析實施財務集中核算的必要性，提出具體實施建議，為推進工會財務管理改革提供思路。一、中國郵政集團工會財務管理現狀現行財務管...

基層工會經費直達機制探討————作者：孫琳琳;

摘要：<正>工會經費直達機制是將工會會費直接劃撥給基層工會組織，用于支持基層工會日常運作和開展工會活動。本文通過對不同地區和行業的基層工會組織進行橫向比較和縱向深入分析，了解工會經費直達機制在基層工會組織中的應用情況、影響因素，探討如何推進工會經費直達機制落實落地，增強基層工會組織的自主性和運作效率，提高基層工會服務職工的水平和質量。同時，針對工會經費直達機制在實際應用中面臨的挑戰，提出應對建議。一、目...

如何保障派遣員工享受工會合法福利權益————作者：崔美英;

摘要：<正>近年來，隨著企業用工形式的不斷變化，勞務派遣制員工的權益保障問題逐漸凸顯，尤其是他們在享受工會福利待遇方面面臨著亟待解決的痛點問題。如何在符合法律規定和財務原則的前提下，保障派遣員工與正式員工享有同等的工會福利待遇，成為工會財務工作者需要解決的重要課題。本文結合青島高新實業集團有限公司工會實際，提出有效的解決之策，切實維護好勞務派遣員工權益。公司勞務派遣制員工享受工會福利待遇的問

“數智化+信息化”雙翼賦能工會財務深化改革

摘要：<正>近年來，山東省濱州市總工會以“數智化+信息化”雙翼賦能，推動工會財務工作進一步全面深化改革。通過自主研發、聯合開發、靈活使用等一攬子務實管用舉措，全市工會數智化建設工程深入推進，在工會經費稅務代收、工會經費全額返還、預算績效管理、財務監督檢查等方面實現新突破，工會財務管理制度體系日益健全完善，財務工作效率和規范化水平不斷提升。謀劃經費收繳新舉措“數智化”暢通經費返還渠道精心謀劃，用好政策宣傳...

以“四抓”促“四增” 打開工會經費代收新局面————作者：琚立志;

摘要：<正>近年來，安徽省安慶市總工會立足實際積極探索，源頭把關抓實舉措，大大提升稅務代收工會經費規范化、制度化水平，推動經費代收由“穩步走”向“邁大步”轉變，用3年時間實現經費代收總量“翻一番”。2024年全市各級工會經費稅務代收總量達5440萬元，較上年同期增收481萬元，增長9.7%；其中市總工會本級稅務代收工會經費3509.01萬元，同比增收287.82萬元，增長8.94%。抓牢機制建設，增進代...

加強陣地建設夯實服務職工“硬基礎”

摘要：<正>近年來，云南省曲靖市工會立足新時代、適應新形勢，堅持以職工需求為導向，將加強職工服務陣地建設作為做優做實、做精做細工會服務工作的重要抓手，謀合力強建設，優管理強監督，構建全市工會服務陣地“一張網”。截至目前，全市已建成工人文化宮（職工服務中心）3個、易地扶貧搬遷集中安置點職工服務站2個、鄉鎮職工之家示范點43個、工會驛站257個、職工書屋263個、愛心媽媽屋40個

“主動”放棄休年假能否獲得補償————作者：陳玉玉;

摘要：<正>近年來，隨著職場競爭的加劇和工作壓力的增大，越來越多的勞動者面臨職業發展壓力、工作繁忙以及“請假羞恥”等問題，導致他們選擇“主動”放棄休年假。勞動者“主動”放棄休年假的法律問題不僅涉及勞動者的權益保障和用人單位的法律責任，還關系職場健康與平衡發展的大局。但是，這種做法是否合法，勞動者在放棄休年假后能否獲得相應的補償？本文將結合具體案例進行分析，以期為勞動者和用人單位提供明確的指導。一、以案說...

愛的力量——獻給工會財務工作者————作者：方書進;

摘要：<正>~

山西省總工會召開2025年度預算工作會議————作者：馮敏;

摘要：<正>近日，山西省總工會召開預算工作會議，分別對省總機關部門、直屬事業單位和省級產業工會（工委）2025年度財務預算進行專題研究。省總工會黨組書記、常務副主席梁敬華主持會議。省總工會黨組成員、副主席辛旭光、李忠貴、譚立新、楊曉蘭，省總工會黨組成員、經費審查委員會主任許汾水，省總工會一級巡視員曲劍午、張亞琳出席會議。省總機關各部門、直屬事業單位、省級產業工會（工委）主要負責人參加會議

大連市總工會舉辦財務業務培訓班————作者：邵岱石;

摘要：<正>為進一步規范工會財務管理工作，提高財務人員的業務能力和水平，近日，遼寧省大連市總工會財務部舉辦縣級工會財務業務培訓班和市總直屬基層工會財務業務培訓班。培訓班采取線上線下相結合的方式，解讀《遼寧省縣級以上工會經費管理暫行辦法》，部署縣（市、區）工會預決算編報工作。基層工會財務業務培訓在市總職工之家舉辦，線上通過騰訊視頻會議同步直播，市總直屬基層工會和縣區所屬基層工會財務干部近2000人參加培訓...

貴陽市總工會召開工會經費稅務代收工作聯席會議————作者：陳穎;

摘要：<正>為有效推進工會與稅務、人民銀行之間的聯合協作，確保稅務代收工會經費工作有序開展，近期，貴州省貴陽市總工會與貴陽市稅務局、中國人民銀行貴州省分行召開2025年貴陽市工會經費稅務代收工作聯席會議。市總工會黨組書記、副主席李成，市稅務局黨委書記、局長李永忠，市總工會黨組成員、副主席黃碧春，市稅務局黨委委員、副局長李為一

邯鄲市總工會舉辦預決算編報平臺使用培訓會議————作者：王佳琪;

摘要：<正>2月11日，河北省邯鄲市總工會舉辦2024年度決算和2025年度預算編報平臺使用培訓會議，旨在解決基層工會在預決算平臺填報以及票據軟件使用過程中出現的共性問題，進一步提升全市工會財務工作信息化水平。來自各縣（市、區）總工會、市各對口單位工會以及市總直屬事業單位的財務人員98人參加培訓

淮南市總工會召開2025年度預算編制工作會議————作者：王雨;

摘要：<正>2月19日，安徽省淮南市總工會召開2025年度預算編制工作會議。市總工會黨組書記、副主席梁廣賢主持會議并講話。市總工會領導班子成員、四級以上調研員以及市總機關各部室、各產業工會、各直屬事業單位負責人參加會議。會議傳達學習了安徽省總工會《關于做好2025年度全省工會經費收支預算編報工作的通知》精神，市總工會機關各部室、各產業工會

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