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職業(yè)教育論文中職《基礎(chǔ)會計》作業(yè)實施發(fā)展性評價的實踐

所屬欄目:職業(yè)教育論文 發(fā)布日期:2014-05-29 09:33 熱度:

  盡管職業(yè)教育教學(xué)改革正如火如荼地進行,會計學(xué)科有關(guān)教材、教法、學(xué)法等諸方面的教育理念競相出現(xiàn),但對會計作業(yè)評價的改革卻遠遠不夠。

  摘要:對作業(yè)的評價不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)業(yè)成績,而且要發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學(xué)生多方面的潛能。文章立足于中職基礎(chǔ)會計作業(yè)的現(xiàn)實,以發(fā)展性評價為切入點,從評價內(nèi)容設(shè)計入手,通過制定分層化的評價標準,確立多元化的評價主體,運用多樣化的評價方法,關(guān)注學(xué)生的發(fā)展過程,最終實現(xiàn)評價的根本目的――促進學(xué)生的健康發(fā)展。

  關(guān)鍵詞:職業(yè)教育論文,中職,作業(yè),發(fā)展性評價,研究

  當前,中職《基礎(chǔ)會計》作業(yè)評價存在諸多問題:①評價標準缺乏層次性。很多教師布置作業(yè)時全班統(tǒng)一內(nèi)容、統(tǒng)一難度,忽視了學(xué)生之間的個體差異;②評價主體單一。往往是以單一的教師評價為主,忽視了學(xué)生自我激勵意識和自我發(fā)展能力的培養(yǎng);③評價方式枯燥。“×”、“√”和“閱”是教師評價學(xué)生作業(yè)的常見形式,忽視了被評價者在各個時期的進步狀況和努力程度,不能很好地發(fā)揮評價促進發(fā)展的功能。對此,筆者結(jié)合教學(xué)實踐,從評價內(nèi)容的設(shè)計入手,對《基礎(chǔ)會計》作業(yè)實施發(fā)展性評價進行了有益探索

  一、發(fā)展性評價的概念

  華南師范大學(xué)黃牧航教授認為:“發(fā)展性評價是一種評價的理念,而不是一種具體的評價方法。這個概念的提出,主要針對評價的目的和功能而言,凡是旨在促進學(xué)生、教師和學(xué)校發(fā)展為目的的評價,都可以稱之為發(fā)展性評價。”發(fā)展性評價是一種體現(xiàn)過程,關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)過程、努力程度、成長變化進程的質(zhì)性評價,是促進、激勵學(xué)生完善學(xué)習(xí)行為,實現(xiàn)有效學(xué)習(xí)、持續(xù)發(fā)展更有效的評價方式。發(fā)展性評價觀提倡“一切為了每一位學(xué)生的發(fā)展”的核心理念,符合當前素質(zhì)教育的要求,有利于學(xué)生個性的發(fā)展。

  二、體現(xiàn)發(fā)展性評價的中職《基礎(chǔ)會計》作業(yè)(評價內(nèi)容)設(shè)計原則

  中職《基礎(chǔ)會計》作業(yè)要真正成為衡量學(xué)生動態(tài)的、過程的評價手段,成為學(xué)會學(xué)習(xí)、形成正確情感態(tài)度、價值觀的途徑,并成為學(xué)生不斷自我調(diào)整、完善的發(fā)展道路之一,就必須從作業(yè)編制入手,使作業(yè)真正成為開放、自主的、探究的作業(yè)。這就要求教師要精心設(shè)計作業(yè),提高作業(yè)的質(zhì)量。

  1.因材施教,分層布置。設(shè)計作業(yè)時要避免“一刀切”,應(yīng)從學(xué)生的實際出發(fā),并針對學(xué)生間的個體差異,結(jié)合教學(xué)要求,設(shè)計分層作業(yè),使不同特點、不同層次的學(xué)生均能得到充分的發(fā)展,實現(xiàn)因材施教。筆者在教學(xué)中將作業(yè)按難度分成了A、B、C三個層次:A層為比較簡單的鞏固性作業(yè);B層為較高層次;C層為靈活多樣的題型,偏重于理解、運用。學(xué)生可以根據(jù)自己的實際水平選擇不同層次的作業(yè)。布置分層作業(yè),有利于學(xué)生能力發(fā)展和自信心的提高,有利于學(xué)生積極主動地學(xué)習(xí)。遷移到生活中必然有利于形成積極進取、自強不息的人生態(tài)度,促進學(xué)生的終身發(fā)展。例如,學(xué)完資產(chǎn)負債表的編制基本方法后可設(shè)計如下作業(yè),見表1。

  2.形式多樣,講究趣味。興趣是學(xué)生主動完成作業(yè)的內(nèi)驅(qū)力,但《基礎(chǔ)會計》課程的理論性較強,以知識性為主的作業(yè)往往呆板、單調(diào),缺乏趣味性。因此,要激發(fā)學(xué)生的求知欲,調(diào)動學(xué)習(xí)積極性,必須重新設(shè)計有興趣性的作業(yè)題。例如,《科目匯總表核算程序》課題設(shè)計表格式總結(jié)作業(yè),通過完成表格,對比記賬憑證核算程序與科目匯總表核算程序,見表2。《基礎(chǔ)會計》中有許多同類或類似的概念,極易混淆,設(shè)計作業(yè)時可讓學(xué)生自己收集資料,加以組合、歸類,借助表格形成比較式探究作業(yè),既能激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,又能提高歸納概括能力。

  3.重視開放,講究自主。設(shè)計作業(yè)要盡可能地創(chuàng)造動態(tài)的、開放的學(xué)習(xí)環(huán)境,讓學(xué)生在寬松自主的氛圍下樂于學(xué)習(xí),主動參與學(xué)習(xí)活動,使每位學(xué)生都能成為學(xué)習(xí)的主人。開放性不僅要讓學(xué)生通過作業(yè)完成某些既定的任務(wù),而且要讓學(xué)生在完成作業(yè)的過程中獲得知識、能力、情感、態(tài)度的不斷成長。例如,在《成本計算》課題中,可設(shè)計與學(xué)生平時喜歡喝的奶茶有關(guān)的開放探究式題目:一杯奶茶的成本只有八毛錢嗎?①注意觀察奶茶的成本包括哪些?②上網(wǎng)查找奶茶的成本;③成本八毛錢一杯的奶茶有營養(yǎng)嗎?作業(yè)要求:學(xué)生可根據(jù)自己的情況獨立完成,也可以合作完成。作業(yè)呈現(xiàn)方式:PPT課件(字體24~28號,加粗,圖文并茂,主題突出,不超過10張)。完成這些作業(yè),需要采用不同的方式:或通過網(wǎng)絡(luò)查找,或自己親自觀察;或調(diào)查,或采訪;或書面完成,或口頭表達;或獨立完成,或合作完成。在完成作業(yè)的過程中,學(xué)生的多種智能如語言智能、人際智能等能都得到發(fā)展。

  4.注重實踐,突出技能。作業(yè)設(shè)計注重實踐性,就是要讓學(xué)生在實踐中獲得直接的經(jīng)驗,把獲得的知識和經(jīng)驗用于實踐。會計專業(yè)的實踐性非常強,如果作業(yè)只做習(xí)題集上的填空、選擇、判斷,那么只能培養(yǎng)“高分低能”的學(xué)生,畢業(yè)后卻連發(fā)票都填不好。學(xué)習(xí)主要經(jīng)濟業(yè)務(wù)核算這部分內(nèi)容時,可以結(jié)合會計實訓(xùn),作業(yè)設(shè)計上盡量讓學(xué)生練習(xí)填制原始憑證、根據(jù)原始憑證填制記賬憑證,突出技能培訓(xùn)。職高生喜歡動手實踐,不喜歡死記硬背。通過設(shè)計這樣的實踐作業(yè),一方面充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,另一方面有助于學(xué)生崗位技能的訓(xùn)練,增強了畢業(yè)生的市場競爭力。

  三、中職《基礎(chǔ)會計》作業(yè)實施發(fā)展性評價的探索

  1.制定分層化的評價標準。實施發(fā)展性評價的第一步是制定作業(yè)評價標準,以此評定學(xué)生的作業(yè)完成情況。評價標準是對學(xué)生表現(xiàn)的不同等級的描述,使學(xué)生清楚地知道自己的工作好在哪里,不好在哪里。要在學(xué)生完成表現(xiàn)任務(wù)之前告知評分標準,這樣才能表現(xiàn)出最佳行為。此外,評價標準應(yīng)與教學(xué)目標相符,作業(yè)完成情況才能達到相應(yīng)的目標。以實訓(xùn)作業(yè)填制原始憑證為例,可設(shè)計如下分層評價標準,見表3、表4。良好的評價標準與教學(xué)目標相配合,既能調(diào)控教學(xué)又能指導(dǎo)學(xué)生。評價標準只有體現(xiàn)分層,才能關(guān)注被評價者之間差異性和發(fā)展的不同需求,促進學(xué)生在原有水平上的提高和發(fā)展的獨特性。隨著高中數(shù)學(xué)新課程標準的不斷深入,教師的教學(xué)觀念從以往的“填鴨式”教學(xué)轉(zhuǎn)變成了以“學(xué)生為本”的互動式教學(xué),在教學(xué)過程中,更加注重“學(xué)”,并開發(fā)學(xué)生的潛能,培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力和發(fā)展他們的心智.數(shù)學(xué)是一門抽象的、邏輯性強的學(xué)科,并且由于新課標的施行,導(dǎo)致單位課時的知識密度增加,學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中存在一定的難度,因此,在課堂教學(xué)過程中,對教師與學(xué)生之間交流互動提出了更高的要求.高中數(shù)學(xué)教師在課堂教學(xué)中要善于創(chuàng)設(shè)輕松、融洽的學(xué)習(xí)交流氛圍和人文情境.新型課堂教學(xué)的根本是學(xué)生的發(fā)展,最終取向就是促進學(xué)生,更加注重對學(xué)生自主學(xué)習(xí)和實踐的探究.

  一、當前的師生互動中存在的問題

  在高中數(shù)學(xué)課堂教學(xué)過程中,教師擔(dān)心過多的互動而導(dǎo)致教學(xué)失控,因此教師的活動占據(jù)了大量的課堂時間,課堂上存在的為數(shù)不多的師生之間的互動基本上都是關(guān)于教學(xué)內(nèi)容的活動,過于簡單的互動問題并不能滿足學(xué)生心理上的需求,導(dǎo)致他們對于學(xué)習(xí)產(chǎn)生疲憊感;不能沖擊學(xué)生的思維活動,只是形式化的互動.高中數(shù)學(xué)教師應(yīng)該思考如何促進學(xué)生在參與互動的同時積極思考.

  對于同學(xué)的回答,老師直接予以否定,并給出了答案,而沒有認真分析錯誤原因.因此,形式化的師生互動對課堂教學(xué)的改革進程存在著嚴重的制約作用.高中數(shù)學(xué)教師要深刻認識這種師生互動存在的弊端和危害,尋求新的方法,消除課堂教學(xué)中不合理的師生互動,構(gòu)建合理的、科學(xué)的、有利于學(xué)生自主學(xué)習(xí)的師生互動方式.

  二、師生互動的策略

  新課程標準強調(diào)了教學(xué)過程中學(xué)生的主體地位,教師是教學(xué)過程的組織者和引導(dǎo)者.課堂教學(xué)過程中要樹立民主平等的師生關(guān)系,營造活潑生動的課堂氛圍,促使學(xué)生積極主動地參與學(xué)習(xí).在課堂教學(xué)過程中,教師要改變以往的單向傳輸信息,死氣沉沉的,沒有互動的課堂氛圍,在采用講授式的教學(xué)方式時,要善于采取策略,鼓勵學(xué)生主動參與其中,實現(xiàn)互動.創(chuàng)新課堂教學(xué)方式,給予學(xué)生充足的時間和空間從事數(shù)學(xué)活動.在設(shè)計問題情境、開展教學(xué)活動和練習(xí)的過程中,教師要盡量讓所有學(xué)生均參與其中,形成寬松和諧的教育環(huán)境.并有意識地進行合作教學(xué),讓教師與學(xué)生隨時互換角色,通過集體討論、查漏補缺、分組練習(xí)等方法,培養(yǎng)學(xué)生的合作能力.學(xué)生在輕松愉悅的環(huán)境中開展討論,暢所欲言,發(fā)表獨立的見解,有助于充分發(fā)揮他們的聰明才智.

  1.建立和諧的師生關(guān)系

  很多教師認為:作為教師,如果與學(xué)生做朋友就亂了師生關(guān)系的基礎(chǔ),就不能很好地管理學(xué)生.但是在學(xué)生心目中,優(yōu)秀教師是能夠與自己溝通,具有豐富的情感,而不僅僅是只注重講解知識的教師.因此,教師要積極轉(zhuǎn)變固有的心態(tài),改變現(xiàn)行師生關(guān)系,以積極、開放的心態(tài),建立有效和諧的師生關(guān)系.高中數(shù)學(xué)教師要根據(jù)學(xué)生和自己的年齡,調(diào)整心態(tài),忘記自己是一名教師,探討一種新的亦師亦友的師生模式,建立更廣闊的師生溝通渠道,為在課堂上開展師生互動奠定基礎(chǔ).

  2.創(chuàng)設(shè)促進學(xué)生自主學(xué)習(xí)的問題情境

  在高中數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)過程中,根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容設(shè)計有意義、合適復(fù)雜的問題情境,引導(dǎo)學(xué)生合作解決,掌握技能,培養(yǎng)自主學(xué)習(xí)的能力.在創(chuàng)設(shè)問題情境的過程中,教師要合理設(shè)計問題,讓學(xué)生提出質(zhì)疑,積極參與探討、交流,并得出結(jié)論,激發(fā)學(xué)生探索的動機,培養(yǎng)學(xué)生觀察、分析并發(fā)現(xiàn)問題以及創(chuàng)新的能力.例如,在學(xué)習(xí)等比數(shù)列的通項公式時,教師可以采用實例設(shè)疑法.在課前先提出問題:將一張厚度為0.1mm的報紙對折30次后,這張報紙的厚度有多少?那么,對折100次后的高度呢?學(xué)生在討論后得出自己的結(jié)論,此時,教師卻認為報紙厚度將超過珠穆朗瑪峰的高度,學(xué)生對此存在疑問,激發(fā)了強烈的求知欲望.從而引出課題,推導(dǎo)出通項公式.創(chuàng)設(shè)問題情境,可以把問題趣味化、簡單化并且具體化,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣.

  3.實現(xiàn)多樣化的學(xué)習(xí)方式

  首先,創(chuàng)設(shè)互動的教學(xué)環(huán)境和互動小組.在一個班集體中,由于不同的學(xué)生存在不同的認知特點,他們的學(xué)習(xí)能力并不在同一水平線上,為了能讓每名學(xué)生都更好地參與互動,教師應(yīng)適當?shù)亟o以指導(dǎo),將學(xué)生分成不同的互動小組,創(chuàng)設(shè)互動的教學(xué)環(huán)境,引導(dǎo)學(xué)生主動參與,保證他們的主體地位.在小組成員自主收集并處理信息、互幫互學(xué)、獨立探索、匯報問題的同時,培養(yǎng)他們分析問題、解決問題、交流與合作的能力.

  其次,設(shè)計多向合作的活動,便于互動途徑的拓寬.學(xué)生性別、性格以及空間位置等都是學(xué)生互動的影響因素,性別相同、空間位置相近的學(xué)生更容易產(chǎn)生互動.為了建立適宜、積極的互動,教師要遵循互動規(guī)律.在互動過程中,由組長說明思考過程,其余同學(xué)補充.教師在設(shè)計多向合作活動時,要關(guān)注小組之間的影響,小組對小組成員的影響,教師對小組的影響,擴寬互動渠道.多向合作的活動有利于學(xué)生了解他人的學(xué)習(xí)方式,提供互相借鑒的機會,有助于學(xué)生個體之間發(fā)生互動,增進學(xué)生之間的感情.

  總而言之,師生互動是新課程背景下提高高中數(shù)學(xué)課堂有效性的重要方法.為了提高師生互動效率,教師要善于把握課堂教學(xué)實踐,增強課堂動態(tài)的調(diào)控能力,積極投入自身的感情,更好地提高課堂教學(xué)有效性.

文章標題:職業(yè)教育論文中職《基礎(chǔ)會計》作業(yè)實施發(fā)展性評價的實踐

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